APINDO Kota Magelang UC Family Business Center

Diskusi praktisi 30 kursi

Mewariskan harta tanpa mewariskan konflik

Family Business Leadership Forum

Jika besok Anda tidak lagi memimpin perusahaan, apakah anak-anak Anda meneruskannya atau justru berperkara di pengadilan? Belajar langsung dari Antonius Tanan, hampir 40 tahun di Ciputra Group, dan Teddy Saputra, pendamping ratusan keluarga bisnis Indonesia.

  • Minggu, 1 November 2026Mulai pukul 11.00 WIB
  • Hotel Artos, MagelangBuka di Google Maps
  • Terbatas untuk 30 pesertaPemilik usaha dan generasi penerus

Menuju hari forum

Lihat harga early bird
Dr. Ir. Antonius Tanan
Antonius Tanan Ciputra Group
Dr. Ignatius Teodore Teddy Saputra
Teddy Saputra UC Family Business Center

Belajar dari Ciputra

Membangun bisnis itu sulit. Mewariskannya, jauh lebih sulit.

Ir. Ciputra mengenakan topi fedora biru
Ir. Ciputra Pendiri Ciputra Group

Warisan & mewariskan

Harta bisa dibagi dalam sehari. Hubungan kakak-adik yang retak karena pembagian itu bisa tidak pulih seumur hidup.

Bagi generasi pendiri: mewariskan

  • Apa yang diserahkan lebih dulu: jabatan, saham, atau kepercayaan pelanggan?
  • Kapan mulai melepas, supaya penerus sempat belajar selagi Anda masih bisa mendampingi?
  • Bagaimana nilai yang Anda bangun tetap terasa setelah Anda mundur?
  • Bagaimana membagi warisan dengan adil di antara anak-anak tanpa memecah perusahaan?

Bagi generasi penerus: menerima warisan

  • Menerima perusahaan, nama besar orang tua, dan harapan untuk membesarkannya.
  • Mendapat kepercayaan karyawan senior yang sudah bekerja sejak sebelum Anda lahir.
  • Memperbarui cara kerja tanpa terkesan meninggalkan nilai pendiri.
  • Menjaga hubungan dengan saudara saat peran dan warisan mulai dibagi.

Dibahas dari dua sisi: Antonius Tanan dari perusahaan, Teddy Saputra dari keluarga.

Jika Anda merasakannya, Anda tidak sendiri

Riset bisnis keluarga menunjukkan, hanya 3 dari 10 bisnis keluarga yang bertahan hingga generasi kedua.

Sumber angka 3 dari 10: data kelangsungan bisnis keluarga yang umum dikutip dari Family Business Institute.

Dan hanya sekitar 12% yang sampai ke generasi ketiga.

Ciputra Group berhasil melewatinya

Kini dijalankan generasi kedua dan ketiga keluarga Ciputra.

Bayangkan rapat keluarga pertama tanpa Anda. Siapa yang memutuskan? Siapa yang merasa dicurangi? Siapa yang diam-diam berhenti datang?

Dengar langsung dari praktisinya

Pembicara

Hampir 4 dekade di Ciputra Group

Dr. Ir. Antonius Tanan, M.B.A., M.Sc., M.A.

Komisaris Independen Ciputra Group
Advisor UC Family Business Center

  • Di Ciputra Group sejak 1987
  • Juga Komisaris PT Metrodata Electronics Tbk
  • Menangani pengembangan organisasi, kepemimpinan, dan transformasi perusahaan

Topik

From Founder to Legacy

Membangun perusahaan yang mampu bertahan melampaui generasi.

Yang Anda bawa pulang: cara menyiapkan perusahaan agar tetap berjalan setelah pendirinya mundur, dari pengalaman Ciputra Group.

Dengar langsung

Putar video: UC Fambus Podcast #4, tanya jawab dengan Antonius Tanan

UC Fambus Podcast #4: tanya jawab dengan Antonius Tanan UC Family Business Center · YouTube

Memahami suksesi bisnis keluarga

Dr. Ignatius Teodore Teddy Saputra, S.E., M.B.A.

Direktur UC Family Business Center

  • Mendampingi mahasiswa Family Business UC sejak 2015
  • Mendampingi ratusan keluarga bisnis Indonesia
  • Meneliti perencanaan suksesi perusahaan keluarga Tionghoa di Indonesia

Topik

Menjembatani Generasi

Strategi suksesi dan harmoni dalam bisnis keluarga.

Yang Anda bawa pulang: strategi suksesi yang menjaga bisnis tetap tumbuh dan hubungan keluarga tetap utuh.

Sesi diskusi

Sebelum harta dan peran dibagi, empat hal ini perlu disepakati.

Keempatnya sering ditunda sampai terlambat. Di forum ini Anda membahasnya bersama penerus, dan bisa langsung menanyakan kasus keluarga Anda sendiri ke kedua pembicara.

  1. 01
    Kesiapan penerusKapan penerus benar-benar siap memegang kendali?
  2. 02
    Profesionalisasi perusahaanKapan keluarga perlu menyerahkan operasional ke profesional?
  3. 03
    Menjaga nilai pendiriBagaimana nilai pendiri tetap hidup setelah pendirinya mundur?
  4. 04
    Keselarasan keluargaBagaimana membagi harta dan peran tanpa memecah keluarga?

Pengalaman praktisi Diskusi langsung

Studi kasus suksesi dari keluarga bisnis Indonesia.

Pembicara membawa kasus nyata dari keluarga bisnis Indonesia. Setelah itu Anda bisa menanyakan apa artinya untuk usaha Anda sendiri.

Punya pertanyaan yang tidak ingin ditanyakan di depan forum? VIP Pass termasuk makan malam bersama kedua pembicara dan peserta. Lihat VIP Pass

Belajar sendiri, atau satu hari di forum ini?

KomponenBelajar sendiriIkut forum ini
Soal warisanDitunda sampai ada yang merasa tidak adilDibahas bersama penerus sebelum harta dibagi
Sumber ilmuBuku, video, dan artikel umumPraktisi Ciputra Group dan Direktur UC FBC
Contoh kasusSering dari luar negeriKeluarga bisnis Indonesia yang didampingi langsung
Tanya jawabTidak ada yang menjawabTanya langsung, juga di meja makan (VIP)
JejaringSendirianSatu ruangan dengan pemilik usaha dan penerus lain, maksimal 30 orang
Penerus AndaBelum tentu ikut membacaMendengar hal yang sama, di hari yang sama
WaktuBerbulan-bulan mencari sendiriSatu hari, di Magelang

Harga early bird VIP Pass dan Regular Pass berakhir 25 Oktober, 23.59 WIB. Kuotanya 20 pembayaran pertama untuk tiap pass, selama kursi masih ada.

Lihat harga

Pendaftaran

Investasi peserta

Minggu, 1 November 2026 · Hotel Artos, Magelang

Kalau bukan sekarang, kapan lagi Anda bisa bertanya langsung ke praktisi Ciputra Group tanpa harus ke Jakarta?

  • Kesempatan bertanya ke praktisi yang hampir 40 tahun berkarya di Ciputra Group.
  • Studi kasus: pengalaman suksesi keluarga bisnis yang dibahas langsung bersama praktisi.
  • Cara keluarga bisnis lain menyiapkan penerus, dari pendamping ratusan keluarga bisnis.
  • Satu meja makan malam dengan kedua pembicara, khusus pemegang VIP Pass.

Menuju hari forum

Termasuk makan malam

VIP Pass

Harga early bird

Rp800.000

Harga normal Harga normal Rp1.000.000 Hemat Rp200.000

Harga early bird berakhir 25 Oktober pukul 23.59 WIB. Hanya untuk 20 pembayaran pertama.

Diskusi saat makan malam. Pertanyaan yang tidak ingin Anda tanyakan di depan forum, Anda bawa ke meja makan bersama kedua pembicara.

  • Akses penuh forum bersama kedua pembicara
  • Makan malam bersama Antonius Tanan dan Teddy Saputra
  • Berkenalan dengan sesama peserta di sela makan malam

Selisih Rp500.000 dari Regular Pass, untuk makan malam bersama pembicara dan peserta.

Pembayaran segera dibuka

Regular Pass

Harga early bird

Rp300.000

Harga normal Harga normal Rp500.000 Hemat Rp200.000

  • Akses penuh forum bersama kedua pembicara
  • Tanpa makan malam
Pembayaran segera dibuka

Paket Dua Generasi

2 kursi · Anda + penerus

Kami sarankan Anda datang berdua dengan penerus.

  • Kalau hanya satu orang yang belajar, yang berubah hanya satu cara pandang.
  • Datang berdua, Anda dan penerus pulang dengan kerangka yang sama.
  • Percakapan soal suksesi bisa dimulai di perjalanan pulang.

2 orang × VIP Pass Harga normal Rp2.000.000

Rp1.350.000 untuk 2 orang

Rp675.000 per orang, termasuk makan malam. Hemat Rp250.000 dibanding beli 2 VIP Pass early bird.

Pembayaran segera dibuka

Hanya 30 kursi untuk seluruh peserta

Sengaja dibatasi 30 orang supaya diskusi tetap dekat dan setiap peserta sempat bertanya.

Pembayaran online sedang disiapkan sekretariat APINDO Kota Magelang.

Untuk Anda dan penerus

Jangan sampai yang Anda wariskan justru perselisihan.

Ajak penerus Anda ke Magelang, dan bahas pembagian peran selagi Anda masih bisa ikut memutuskan.

  • VIP PassRp800.000Early bird sampai 25 Oktober
  • Regular PassRp300.000Early bird, tanpa makan malam
  • Paket Dua GenerasiRp1.350.0002 VIP Pass, Anda + penerus

Minggu, 1 November 2026 · Hotel Artos, Magelang · 30 kursi

  • New Armada
  • Grand Artos Hotel & Convention
  • Rumah Sakit Lestari Raharja Magelang
  • Lokal Folk
Tanya sekretariat

VIP Pass · makan malam bersama pembicaraRp800.000

Lihat pass